<<
>>

6. Ограничения в предложении рабочейсилы и экономическая рента

Наконец, мы можем использовать проведенный на-ми анализ, чтобы обсудить одну весьма сложную осо-бенность рынка труда и ввести общее понятие, кото-рое весьма пригодится нам во многих ситуациях.
Этаособенность состоит в том, что некоторые работникиполучают очень высокую зарплату. Большинство бей-сболистов, получающих миллион долларов в год, весь-ма довольны тем, что получают большие деньги, иг-рая в свое удовольствие на теплом летнем солнышкеПо сути дела, многим из них так нравится это заня-тие, что они согласились бы играть и за 500 000 долл.в год или даже за 50 000 долл., лишь бы не занимать-ся ничем другим. Точно так же один акр лучшей

8 Указанный уровень безработицы среди молодежи, вероятно, не отражаетвсей серьезности этой проблемы, так как эти лица, потеряв надеждунайти работу, прекращают поиски работы и в этом случае официальноуже не числятся в составе безработных.

' Существует другое мнение, противоположное тому, которое иллюстриру-ет рис 16-5. Оно оправдывает установление минимальной заработнойплаты как средства увеличения и уровня оплаты в целом, и занятости.Вспомним из анализа деятельности монополий, что потолок цен, уста-новленный для монополиста, заставляет его наращивать объем производ-ства. Точно так же монопольный покупатель рабочей силы (монопсонистна рынке труда) может наращивать наем рабочей силы при введенииминимальных расценок на труд. Иногда утверждают, что работодателивступают 1B сговор на рынке труда, чтобы действовать на нем как моно-псонисты, и что именно поэтому минимальная заработная плата улучша-ет положение всех работников. Нам, однако, неизвестны свидетельства,подтверждающие эту точку зрения.

земли под виноградником, вероятно, все же будет ис-пользоваться для выращивания винограда, даже еслицены на вино значительно упадут. Для анализа такихи подобных им ситуаций экономисты используютпонятие экономической рентьс.

Основной причиной того, что звезда бейсбола по-лучает 1 млн.

долл. в год, является то, что в глазахвладельцев команды он стоит этого. Он владеет ред-ким ресурсом с ограниченным предложением —своим талантом игрока, и люди согласны платить занего больше, чем тот минимум, при котором онстал бы предлагать его на рынке Соответственно онполучает экономическую ренту.

•С> Экономическая рента — это такой уровеньоплаты некоторого фактора производства, ко-торый превышает размеры минимальнойоплаты, требующейся для того, чтобы полу-чить необходимое предложение этого факторав рамках заданного способа его использования.

Рисунок 16-6 иллюстрирует понятие экономиче-ской ренты. Предположим, что речь идет об игроке,который настолько любит бейсбол, что будет счаст-лив играть при любой зарплате выше уровня WA.Этот факт отражает кривая предложения S. Спросна его услуги показан кривой D. Эта кривая спросазависит от размера прибыли, которую игрок можетпринести команде. Звезда бейсбола — это дополни-

Количество TDvna

РИС. 16-6. Экономическая рента. Кривая предложения S по-казывает предложение рабочей силы (или другою производствен-ного фактора) для определенных целей производства. Предложе-ние совершенно неэластично при уровне зарплаты выше Wx, т. еминимальных размерах оплаты, при которых данный фактор бу-дет предложен для использования в этих целях. Уровень оплатыобозначен как W0. Этот фактор получает экономическую ренту,исчисляемую разностью между W0 - WA

тельно проданные билеты на матч, поэтому и обра-зуется производный спрос на его услуги. Уровеньзарплаты игрока обозначен точкой W0.

Некое количество, определяемое разницей междуW0 и WA, т. е. избыток заработной платы над ее ми-нимальным уровнем, необходимым для того, чтобыэтот игрок захотел играть в команде, и является эко-номической рентой. Это плата, которую он получаетв силу того, что является владельцем редкого ресурса— своего таланта Она не имеет ничего общего с егожеланием продать свои услуги как игрока в бейсбол,она определяется тем, что число бейсбольных звездвесьма ограниченно.

Относительно экономическойренты необходимо сделать три замечания.

Первое: этот термин используется потому, чтопервоначально он применялся к ренте, выплачивае-мой за землю. В основном площадь земельных уго-дий неизменна Цена, которую готовы заплатить заземлю, зависит от ее производительности. Однако сточки зрения факта использования земли для опреде-ления деятельности рентные платежи роли не игра-ют. Они нужны для того, чтобы обеспечить ее макси-мально продуктивное использование со стороны зем-левладельцев. Соответственно термин «рента» сталприменяться и к другим факторам производства.

Второе: рента существует только там, где естьограничения в предложении. Если бы кривая предло-жения бейсбольных звезд была совершенно эластич-ной, то ни один из них не получал бы больше своихальтернативных издержек Во многих случаях ограни-чения, порождающие ренту, имеют естественный ха-рактер: бейсбольных звезд просто не рождается скольугодно много, а земли, на которых произрастают луч-шие сорта винограда, ограниченны по площади. Од-нако в ряде других случаев ограничения в предложе-нии могут быть искусственными. Как мы убедились вгл. 11, монополии, например, считают выгоднымограничивать выпуск своей продукции, т. е. ограничи-вают предложение. Соответственно монопольныеприбыли иногда называют монопольной рентой, длятого чтобы подчеркнуть важнейшую роль, которуюмогут сыграть ограничения в предложении.

Третье замечание: рента существует, потому чтоспрос на некоторые элементы производства являет-ся производным спросом. Нас должно насторажи-вать, когда некоторые жалуются на то, что высокиегонорары бейсболистов подрывают саму игру. По-путно утверждается, что владельцы клубов не в со-стоянии платить такую высокую зарплату игрокам.Однако высокая зарплата существует потому, чтосвоей игрой суперзвезды приносят клубу огромныесуммы. Таким образом, их высокие гонорары никакне могут подорвать игру; более вероятно другое: ихвысокая зарплата отражает тот факт, что бейсболь-ная лига процветает как никогда.

Возможно, более углубленный анализ и выявитнекоторые осложнения в ситуации с бейсболом, ко-торые вызваны высокими гонорарами.

Например,если одна из команд имеет доступ на более широ-кий рынок игроков, чем другие команды, то пре-дельный продукт труда ведущих игроков в этом го-роде будет больше, чем у других команд. Следова-тельно, эта команда сможет больше платить своимведущим игрокам, и через некоторое время вся ко-манда будет состоять из одних звезд. Вот тогда вла-дельцы других клубов станут утверждать, что самойигре грозит опасность из-за того, что высокая зар-плата игроков исключает возможность конкурен-ции. Решение проблемы состоит в том, что следуетобеспечить такое распределение доходов в лиге, что-бы стала возможной нормальная конкуренция меж-ду командами10. В большинстве спортивных лиг до-

10 Экономисты XIX в. утверждали, что рента не является частью стоимоститовара. Давайте вернемся к нашему примеру. Разве игра бейсбольнойсуперзвезды оплачивается из бюджета Соединенных Штатов? Конечно,нет. Цена, которую платит общество, является лишь альтернативнымииздержками при использовании наемного труда данного игрока для иг-ры в бейсбол, а не в каком-либо другом его полезном качестве, напри-мер в должности учителя алгебры. Таким образом, то, что человек игра-ет в бейсбол, обходится обществу не в 1 млн. долл., а, скажем, в 30 000долл., которые этот игрок мог бы получать, преподавая алгебру. Разуме-ется, организация, нанявшая этого игрока, рассматривает сумму в1 млн. долл. как стоимость его услуг, и это справедливо.

ходы до некоторой степени равномерно распределя-ются между командами, и тем не менее в среднемкоманды крупных городов побеждают чаще, чемкоманды более мелких центров.

¦ И это все? Мы применяли здесь лишь основныеметоды анализа спроса и предложения, как мы этоделали в гл. 3, рассматривая рынок рыбопродуктов.Так все ли мы поняли в функционировании рынкатруда, где каждый из нас проводит большую частьжизни, предлагая свои услуги? Мы надеемся, что этаглава доказала вам, что, хотя труд и рыбное филе —это абсолютно разные вещи, понятия спроса ипредложения действительно могут быть использова-ны для объяснения большей части процессов, про-исходящих на рынке труда. Однако мы пока небрали в расчет два других важнейших фактора это-го рынка: профсоюзы и вложения средств в повы-шение квалификации и образование. Эти и другиевопросы рассматриваются в гл. 17. Мы также обо-шли вопросы дискриминации и вопрос о том, на-сколько справедливы уровень заработной платы идругие доходы, определяемые рынком К этим во-просам мы вернемся в гл. 20.

<< | >>
Источник: С. Фишер, Р.Дорнбуш, P. Шмалензи. Экономика. 1995

Еще по теме 6. Ограничения в предложении рабочейсилы и экономическая рента:

  1. 3. Экономическая рента на землю: абсолютная (чистая экономическая) и дифференциальная
  2. 3. Экономическая рента на землю: абсолютная (чистая экономическая) и дифференциальная
  3. Экономическая рента на рынке труда
  4. Безграничность потребностей и ограниченность экономических ресурсов как основа экономической теории
  5. 14.4.1. ЭКОНОМИЧЕСКАЯ РЕНТА
  6. Экономическая рента на рынке труда
  7. 1. Природные ресурсы как экономический фактор. Рента
  8. ЧИСТАЯ ЭКОНОМИЧЕСКАЯ РЕНТА
  9. Экономическая рента
  10. Экономические ресурсы, их ограниченность. Экономический выбор
  11. Экономические ресурсы, их ограниченность. Экономический выбор
  12. Вопрос 41 Предложение. Закон предложения. Кривая предложения. Изменение предложения
  13. Вопрос 3 Предложение. Закон предложения. Кривая предложения. Изменение предложения.