<<
>>

Какова структура организационно-экономических отношений?


Тип организационно-экономических отношений складывается при осуществлении следующих существенных практических задач:
• как объединить всех занятых в хозяйстве под единым началом для достижения общей цели, а также разделить людей для выполнения отдельных видов работ;
• в каких хозяйственных формах работать;
• кто и как будет управлять производственной работой людей.
В связи с этим организационно-экономические отношения подразделяются на три крупных вида (которые включают, в свою очередь, соответствующие конкретные формы):
• кооперация труда (совместное изготовление продуктов, укрупнение размеров предприятий, их постоянное сотрудничество и объединение) и разделение труда на отдельные виды;
• формы организации хозяйственной деятельности (натуральное и товарно-рыночное хозяйство);
• управление экономикой (стихийно-рыночное и государственно-плановое регулирование).
Структура организационных отношений изображена на рис. 2.3.

Виды организационно-экономических отношений.

Виды организационно-экономических отношений.


Отмеченные на рис. 2.3 виды организационно-экономических отношений имеют, как мы увидим в дальнейшем, внутреннюю взаимосвязь, что определяет логическую последовательность их рассмотрения. Исходные позиции занимает кооперация труда: эта форма организации труда может существовать и без разделения труда, но последнее невозможно без трудовой кооперации. В свою очередь, формы организации труда невозможно создать без разделения труда. Управление экономикой зависит от формы организации хозяйственной деятельности.
Рассмотрим кратко виды организационно-экономических отношений и их взаимосвязи.
<< | >>
Источник: Е. Ф. Борисов. ЭКОНОМИКА. 2009

Еще по теме Какова структура организационно-экономических отношений?:

  1. Какова структура социально-экономических отношений?
  2. 2.2. Организационно-экономические отношения
  3. Организационно-экономические отношения
  4. Организационно-экономическая структура производства
  5. Противоречие организационно-технических и экономических отношений
  6. Каков путь к единой системе экономических отношений?
  7. АДАПТИВНАЯ ОРГАНИЗАЦИОННАЯ СТРУКТУРА (ОРГАНИЧЕСКАЯ СТРУКТУРА)
  8. Глава 22. Международные экономические отношения и их структура
  9. Организационно-управленческие отношения
  10. Экономическая структура ресурсов медицинских учреждений в условиях рыночных отношений
  11. Организационно-технические отношения
  12. 1. Организационная структура
  13. Организационно-управленческая структура производства
  14. РАЗДЕЛ II. ОСНОВНЫЕ УСЛОВИЯ И ФАКТОРЫ РАЗВИТИЯ МЕЖДУНАРОДНЫХ ЭКОНОМИЧЕСКИХ ОТНОШЕНИЙ. ИХ СТРУКТУРА, ВАЖНЕЙШИЕ ВИДЫ И ФОРМЫ
  15. РЕГИОНАЛЬНАЯ ОРГАНИЗАЦИОННАЯ СТРУКТУРА
  16. СТРУКТУРА ОРГАНИЗАЦИОННО-ПРАВОВАЯ
  17. Организационная структура "Сатурна"
  18. А. Организационная структура